⚡ ¿Cómo se preparan los deportista de élite para alcanzar su máximo rendimiento? Seguro que alguna vez te lo has preguntado al ver un partido de Rafa Nadal o viendo remontadas históricas del Tour de Francia… ¿Cómo consiguen los deportistas de élite tener una mentalidad ganadora? Me ha parecido muy interesante este video de BBC sobre la...LEER MÁS

En tu opinión, ¿qué tienen en común Einstein, Mozart, Steve Jobs, la reina Victoria de Inglaterra, Rafael Nadal, Jimi Hendrix, Miguel Ángel y Barack Obama? ¿No lo sabes? Al igual que entre un 8 % y un 15 % de la población mundial, todos estos personajes son o fueron zurdos. Pero, ¿cuál es la razón...LEER MÁS

Tu trayectoria profesional es poco común. Puede que te graduaras en una carrera que nada tiene que ver con el trabajo que quieres desempeñar o que hayas saltado de un empleo a otro sin que estos tengan mucho que ver. Quizá desarrollaste una ruta clásica, pero ahora piensas en reinventarte porque te has dado cuenta de que...LEER MÁS

Los perfiles tecnológicos apenas tienen índice de desempleoUna buena posición que ha mejorado la crisis del coronavirusEl Covid-19 también ha incrementado el interés por los sanitarios La pandemia del coronavirus ha infectado al mercado laboral. Así, España ha sido uno de los países más afectados de Europa por la alta dependencia de sectores como el...LEER MÁS

La comunicación asertiva, la autoestima y sobre todo, aprender qué batallas merece la pena librar, pueden ayudarnos a liberarnos de la carga de mostrarnos disponibles sin poder estarlo. De niños todos pasamos por una etapa en la que, a cualquier pregunta, la respuesta parece ser siempre la misma: “no”. Con el tiempo, en vez de...LEER MÁS

Ya no recuerdas cuándo fue la última vez que tuviste tiempo libre. Y aunque en general disfrutas aprovechando estos ratos para leer o tachar películas de tu lista de pendientes, has empezado a darte cuenta de que, a este ritmo, te vas a quedar sin material antes de que acabe el mes de julio. Pero...LEER MÁS

Imagina poder definir cómo va a ser el marco en el que se va a desarrollar tu trabajo en los próximos años: cómo vas a distribuir tu tiempo, cómo vas a interactuar con tus compañeros, desde dónde y cuándo desarrollarás tus tareas, etc. Todo eso -nada más y nada menos- es lo que nos jugamos...LEER MÁS

¿Y si se nos ofreciera la posibilidad de trabajar ni mucho, ni poco, sino simplemente lo justo y necesario? ¿Y si, además, eso nos ayudara a ser más productivos, o incluso más felices? En Suecia tienen un término para describirlo: lagom, que significa “ni mucho, ni poco”, “lo suficiente” o “en su justa medida”, según el...LEER MÁS

Todos, en algún momento de nuestras vidas, hemos soñado con obtener algún tipo de reconocimiento, con el éxito. Algunos sueñan con ganar un Óscar o una competición, otros con convertirse en CEO o ser millonarios. Ya no es ningún secreto y podemos decirlo alto y claro: vivimos en una cultura centrada en el éxito profesional,...LEER MÁS

Alrededor de un 79% de los empleados, renunciaría a su trabajo debido a la falta de reconocimiento de sus jefes, según Gore Motely. La falta de liderazgo no solo es nociva para el bienestar laboral de la empresa si no que, además, tiene consecuencias muy negativas para la cuenta de resultados.  ¿Cómo fomentar un liderazgo en positivo?...LEER MÁS